人間工学ジャーナル
オープンアクセス

概要

食品加工企業のワークステーション設計を変更するための人間工学的アプローチ

クマリA

本観察研究は、人間工学ガイドラインを用いてワークステーションを評価し、労働者の要件に応じてワークステーションを変更するために実施されました。研究は、6 つの零細企業、3 つの小規模企業、2 つの中規模企業で実施されました。労働者が既存のワークステーションで作業している間、観察され、画像とビデオテープが分析用に準備されました。クイック暴露チェックリスト (QEC) を使用して、特定のワークステーションで作業中に労働者が作業関連筋骨格障害 (WMSD) を発症するリスクを評価しました。分析に基づいて、不適切な設計のワークステーションが特定され、人間工学の原則に基づいて変更が提案されました。労働者は不適切なワークステーションで長時間働いており、さまざまな筋骨格の不快感につながる可能性があることが観察されました。そのため、零細、小規模、中規模の食品加工企業での作業を簡素化するために、立ち座りワークステーション、変更された梱包および洗浄ワークステーションを設計する変更が提案されました。