人間工学ジャーナル
オープンアクセス

概要

人間工学とヒューマンファクター研究における項目反応理論

ジョンハタン マグノ ノルテ ダ シルバ、アントニオ セザール ボルニア、レイラ アマラル ゴンティーホ、ルイス ブエノ ダ シルバ

人間工学の研究では、個人または職場の一部である要素の知覚、感覚、スキル、または特性 (潜在特性) を、項目または質問を通じて測定しようとする手段を使用するのが一般的です。これらの手段の使用は、特に潜在特性を直接治療することが困難、複雑、または高価な場合に望ましいものです。人間工学における潜在特性の例には、「学生の学校の机の適切さの度合い」、ユーザーが感じる「航空機の座席の快適さ」、および勤務後の「労働者が感じる筋骨格の不快感」などがあります。